Pensioen voor schijnzelfstandigen Deel II: Geen premie: wel of toch geen pensioen – toepassing bij verzekeraars en PPI’s en de verjaring van premievorderingen – After-lunch webinar – Erik Lutjens

Netspar organiseert dit After-lunch Webinar voor (medewerkers van) partners. Hierin presenteren onderzoekers nieuw pensioenonderzoek, ontvangen zij feedback en worden vragen beantwoord. Zo brengen we wetenschap en praktijk dichter bij elkaar.

In dit online After-lunch Webinar vertelt Erik Lutjens (VU) meer over het onderzoek “Schijnzelfstandigen: geen premie, wel recht – juridische handvatten.”

Geen premie, wel pensioen voor schijnzelfstandigen – deel II
In het eerste deel van ons onderzoek stond de vraag centraal in hoeverre het uitgangspunt ‘geen premie, wel pensioen’ van toepassing is bij pensioenfondsen wanneer achteraf blijkt dat een schijnzelfstandige als werknemer moet worden aangemerkt.

In dit tweede deel bouwen wij voort op het eerdere onderzoek en verbreden en verdiepen wij de analyse. We onderzoeken hoe ‘geen premie, wel pensioen’ uitwerkt bij andere pensioenuitvoerders dan pensioenfondsen, in het bijzonder verzekeraars en premiepensioeninstellingen (PPI’s), en in hoeverre hun positie verschilt van die van pensioenfondsen. Ook gaan we in op de bewijsproblematiek bij schijnzelfstandigheid en de verjaring van premievorderingen. Daarnaast onderzoeken we in hoeverre het eigendomsrecht een grens stelt aan het niet toekennen of beperken van pensioenaanspraken en welke betekenis het mededingingsrecht in dit verband heeft. Tot slot stellen we de vraag of het huidige wettelijke kader voldoende is toegesneden op de pensioenrechtelijke gevolgen van schijnzelfstandigheid, of dat optreden van de wetgever wenselijk is.
In dit webinar presenteren wij onze voorlopige bevindingen en gaan we graag in gesprek met de sector om inzichten en ervaringen op te halen voor de verdere uitwerking van het onderzoek.

Vragen en input op dit lopende onderzoek zijn van harte welkom.
Dit onderzoek wordt uitgevoerd samen met Senem Ozkul (VU).