Spring naar content
Agenda > Online After Lunch Werkgroepbijeenkomst: Effect van pensioenhervormingen op huishoudensinkomen vóór-en-ná het pensioen van mensen die uitstromen vanwege arbeidsongeschiktheid

Online After Lunch Werkgroepbijeenkomst: Effect van pensioenhervormingen op huishoudensinkomen vóór-en-ná het pensioen van mensen die uitstromen vanwege arbeidsongeschiktheid

21 maart 2023 - 21 maart 2023 - 13:00 - 13:45

Netspar organiseert deze online After Lunch Werkgroepbijeenkomst voor (medewerkers van) partners. Hierin presenteren onderzoekers nieuw pensioenonderzoek, ontvangen zij feedback en worden vragen beantwoord. Zo brengen we wetenschap en praktijk dichter bij elkaar.

In deze online After Lunch Werkgroepbijeenkomst door Raun van Ooijen (Universitair Medisch Centrum Groningen) hoort u meer over het effect van pensioenhervormingen op huishoudensinkomen vóór-en-ná het pensioen van mensen die uitstromen vanwege arbeidsongeschiktheid. Vragen en input op dit lopende onderzoek zijn van harte welkom.

Dit onderzoek wordt uitgevoerd samen met Sandra Brouwer (Rijksuniversiteit Groningen).

De afgelopen jaren heeft het kabinet langer doorwerken gestimuleerd, maar mogelijk zijn niet alle oudere werknemers daartoe in staat. Hebben de afschaffing van het vroegpensioen en het verhogen van de AOW-leeftijd de kans op arbeidsongeschiktheid doen toenemen? En wat betekent dit voor het inkomen voor-en-na het pensioen van verschillende groepen werknemers (sector, inkomen en gezondheidsaandoeningen)?

Recent onderzoek onder Nederlandse huishoudens laat zien dat de fluctuatie in gezondheid en arbeidsinkomen een belangrijke bron van onzekerheid is gedurende het werkzame leven. En daarmee een belangrijke factor voor hun risicodraagvlak. Daarnaast heeft een steeds groter aandeel van de mensen te maken met arbeidsmarktonzekerheid door afschaffing vroegpensioen en stijging van de AOW-leeftijd.

In het onderzoek worden de volgende vragen beantwoord:

1) Wat is de invloed van gezondheid en vroegtijdige uitval vanwege arbeidsongeschiktheid op het risicodraagvlak van verschillende groepen werknemers?

2) Wat is het belang van investeringen in duurzame inzetbaarheid om vroegtijdige uitval door verslechterde gezondheid te voorkomen — en daarmee de kans te verlagen om geen adequate pensioenopbouw te hebben?

3) Hoe dient de sociale zekerheid als vangnet ingericht te worden voor een adequaat pensioen indien werken niet langer mogelijk is?

Registreren

Meld je aan

Locatie

Online (Microsoft Teams)

Registreren

Dit event is toegankelijk voor (medewerkers van) Netspar Partners en fellows.

Meld je aan

Soortgelijke bijeenkomsten

Bekijk bijeenkomsten
7 mei 2026 - 13:00 - 13:45

Minder werken vóór pensioen: plannen en realiteit – After-lunch webinar Camilla Marabini
Policies that aim to extend working lives can be difficult for older workers who face high job demands, caregiving responsibilities, or health problems. One proposed solution is allowing employees to reduce their working hours in the years before retirement. Using data from 1,241 Dutch employees aged 60–63 over eight years, the study finds that about one quarter planned to reduce their hours and one third eventually did so. The results show that workplace arrangements for reducing work hours play a key role in enabling this transition, especially for employees experiencing high job pressure.
30 november 2026 - 11:00 - 12:00

Kennisgroep Pensioencommunicatie 2026 online sessie 3
In 2026 gaan we bij Netspar weer van start met een nieuwe reeks kennisgroepen. We brengen professionals en onderzoekers samen om kennis te delen, inzichten te verdiepen en actuele ontwikkelingen binnen pensioencommunicatie te bespreken. Met de Kennisgroep Pensioencommunicatie creëren we een plek waar wetenschap en praktijk elkaar op een constructieve manier ontmoeten.
19 mei 2026 - 13:00 - 18:00 Utrecht

Rondetafelbijeenkomst: Dilemma’s in pensioencommunicatie
Pensioenuitvoerders staan in hun communicatie voor lastige afwegingen. Hoe verhoudt juridische correctheid zich tot begrijpelijkheid? Hoe volledig moet communicatie zijn, en hoeveel ruimte is er om deze naar eigen inzicht in te richten? En hoe zorg je voor onderlinge consistentie, terwijl communicatie verschillende doelen dient en uiteenlopende doelgroepen bedient? Deze dilemma’s worden breed herkend, maar niet altijd eenduidig geïnterpreteerd. Ook bestaat er in de praktijk soms onduidelijkheid over de ruimte die uitvoerders hebben binnen het geldende toezichtskader.
Bekijk bijeenkomsten

Sign up for event

Oeps! We konden je formulier niet vinden.