Werkenden met tekortschietend pensioen: oplossingsroutes voor de witte en grijze vlek en de pensioenopbouw van zelfstandigen
“Mogelijk is een dwingender systeem met een pensioenplicht noodzakelijk”
Met het pensioenakkoord is een belangrijk stap gezet naar een toekomstbestendig pensioenstelsel. Maar er blijven nog enkele problemen bestaan, zoals de afkalving van de deelname aan pensioenregelingen in de tweede pijler. Zelfstandigen vallen meestal buiten de huidige regelingen en er bestaat een substantiële ‘witte vlek’ van werknemers zonder actieve pensioenopbouw. Daarnaast zijn er toenemende zorgen over regelingen in bepaalde sectoren die een inadequaat pensioen bieden, de zogenaamde ‘grijze vlek’. In dit rapport bespreken we de problematiek van tekortschietende pensioenopbouw en verkennen we mogelijke oplossingen.
Kernboodschap voor de sector
- Voor een goede oplossing van de ontoereikende pensioenopbouw van werknemers en zelfstandigen kan een dwingender systeem nodig zijn met pensioenplicht voor werkgevers en / of werknemers, mogelijk in combinatie met auto-enrollment.
Meer weten?
Lees het paper Werkenden met tekortschietend pensioen: oplossingsroutes voor de witte en grijze vlek en de pensioenopbouw van zelfstandigen van Cindy Biesenbeek (DNB), Klaartje de Boer (VCP), Casper van Ewijk (UvA, Netspar), Jan van Ewijk (AFM), Marcel van Gooswilligen (PGB Pensioendiensten), Herman Kappelle (Aegon/VU), Erik Lutjens (VU), Mariëlle Mertens (Loyalis), Sander Muns (Tilburg University), Henk van der Schaft (FNV) en Arthur van Soest (Tilburg University).
