Skip to content
Calendar > Online After Lunch Taskforce Meeting: Three lessons from the medical domain for accompanying pension choices

Online After Lunch Taskforce Meeting: Three lessons from the medical domain for accompanying pension choices

5 November 2020 - 5 November 2020 - 13:00 - 13:30

Starting in November, Netspar will organize online After Lunch Taskforce Meetings for partners and employees of partners every week on Tuesdays or Thursdays, in which researchers outline their latest retirement research and then receive feedback and answer questions. It is just another way we bring science, academics, and professional practice closer together.

Jelle Strikwerda (University Utrecht) presented the research he conducts with Hans Hoeken (University Utrecht) and Bregje Holleman (University Utrecht) during the Online After Lunch Taskforce Meeting on 05 November 2020. This was a Dutch-speaking event.

Register

Sign up

Location

Online

Register

This event is open to (employees of) Netspar Partners and fellows.

Sign up

Similar Events

View events
8 October 2026 - 13:00 - 17:00 Den Haag

Rondetafelbijeenkomst kostentransparantie
Kostentransparantie is belangrijk voor de verantwoording over de pensioenuitvoering naar de deelnemers en breder naar toezichthouders en naar “de samenleving”. Kostentransparantie kan ook een prikkel voor efficiency zijn doordat vanzelf de vraag op tafel komt waarom de kosten afwijken van die bij andere uitvoerders en of er mogelijkheden zijn die kosten te reduceren zonder dat dat ten koste gaat van b.v. het pensioenresultaat of het gewenste serviceniveau of de communicatie. Transparante toerekening van kosten naar (groepen) deelnemers kan bijdragen aan de legitimiteit van het nieuwe pensioenstelsel.
17 November 2026 - 13:00:00 - 13:45:00 Online

De gender-pensioenopbouwkloof kan kleiner – Fieke van der Lecq – Saskia ter Ellen – After-lunch webinar
27 October 2026 - 13:00 - 13:45 Online

Voorkeuren voor investeren met oog voor mens en milieu naast winst – After-lunch webinar – Yadi Yang
Pensioenfondsen houden bij hun beleggingsbeleid steeds vaker rekening met zowel financiële als sociale en ecologische doelstellingen. Dit onderzoek laat zien dat de meeste deelnemers financiële doelen belangrijker vinden dan duurzaamheid, hoewel een aanzienlijke groep duurzaamheid juist vooropstelt. Deelnemers met sterkere duurzaamheidsdoelen zijn vaker bereid een lager pensioeninkomen te accepteren in ruil voor betere sociale en ecologische uitkomsten. Daarnaast geven promotiegerichte deelnemers vaker de voorkeur aan inclusiestrategieën, terwijl preventiegerichte deelnemers relatief vaker kiezen voor uitsluitingsstrategieën. De resultaten benadrukken dat pensioenfondsen rekening moeten houden met uiteenlopende deelnemersvoorkeuren en dat een combinatie van inclusie- en uitsluitingsstrategieën het breedste draagvlak kan bieden.
View events

Sign up for event

Oops! We could not locate your form.