Skip to content

Online After Lunch Taskforce Meeting: The solidarity reserve legally unraveled

Netspar organizes this online After Lunch Taskforce Meeting for partners and employees of partners. Researchers will outline their latest retirement research and then receive feedback and answer questions. It is just another way we bring science, academics, and professional practice closer together.

In this online After Lunch Taskforce Meeting by Herman Kapelle (VU) and Erik Lutjens (VU) you will hear more about the solidarity reserve taken as the starting point and the assessment of the implications for the contract and for the executors. Questions and input on this ongoing research are very welcome.

Een “intrinsiek” onderdeel -wettelijk als verplichting vastgelegd – van het nieuwe pensioencontract is solidariteitsreserve voor intergenerationele risicodeling. Dat is volgens de Hoofdlijnennotitie uitwerking pensioenakkoord een collectief vermogen, gevuld uit premies en rendement, waarmee risico’s over leeftijdsgroepen (huidige en toekomstige generaties) worden verdeeld. Met deze solidariteit zouden stabielere en gemiddeld hogere pensioenuitkomsten bereikbaar zijn. De uitwerking van de solidariteitsreserve moet in het pensioenreglement zijn opgenomen onder de randvoorwaarden dat de “spelregels” concreet vooraf worden vastgelegd, evenwichtig zijn en de reserve niet negatief kan worden. Ook bij de verbeterde premieregeling is een solidariteitsreserve mogelijk. Deze elementen roepen diverse juridische vragen op. Bij al die vragen nemen wij de solidariteitsreserve tot het vertrekpunt en beoordelen van daaruit de implicaties voor het contract en voor de uitvoerders.

Register

Location

Online

Register

This event is open to (employees of) Netspar Partners and fellows.

Similar Events

Pensioen en Wetenschap Jaarcongres

Kansenweging en de implicaties voor levenscyclus beleggen – Martijn de Vries – After lunch webinar

Veel huishoudens beginnen laat met pensioensparen, beleggen relatief weinig van hun vermogen in risicodragende activa en kiezen bij pensionering slechts beperkt voor annuïtering. Deze patronen wijken sterk af van de voorspellingen van klassieke rationele levenscyclusmodellen en vormen daarmee drie hardnekkige pensioenpuzzels.In dit onderzoek worden deze keuzes opnieuw geanalyseerd, uitgaande van een ander gedragsmodel: probability weighting (kansenwegen), een kernonderdeel van de cumulatieve prospecttheorie. Binnen de financieel-economische literatuur blijkt dit gedragsmodel bijzonder succesvol in het verklaren van feitelijk menselijk gedrag. In dit onderzoek analyseer ik of probability weighting kan fungeren als unificerend mechanisme achter de drie hierboven beschreven empirische afwijkingen.

Working longer for social good? – Raymond Montizaan – After-lunch webinar

Sign up for event

Oops! We could not locate your form.