Skip to content

Online After Lunch Taskforce Meeting: “Gender pension gap in Nederland: omvang, oorzaken, oplossingsrichtingen en juridische haalbaarheid”

Starting in November, Netspar will organize online After Lunch Taskforce Meetings for partners and employees of partners every week on Tuesdays or Thursdays, in which researchers outline their latest retirement research and then receive feedback and answer questions. It is just another way we bring science, academics, and professional practice closer together.

Suzanne Kali (University Leiden) and Jim Been (University Leiden) presented the research they conduct with Marike Knoef (University Leiden) and Albert van Marwijk Kooy (University Leiden) during the Online After Lunch Taskforce Meeting on 10 November 2020. This was a Dutch-speaking event.

Register

Location

Online

Register

This event is open to (employees of) Netspar Partners and fellows.

Similar Events

Online

Risicovoorkeuren meten in de praktijk: een expert-enquête – After-lunch webinar – Jan Franke

Netspar organiseert dit After-lunch Webinar voor (medewerkers van) partners. Hierin presenteren onderzoekers nieuw pensioenonderzoek, ontvangen zij feedback en worden vragen beantwoord. Zo brengen we wetenschap en praktijk dichter bij elkaar. In dit online After-lunch Webinar vertelt Jan Franke (VU) meer over het onderzoek “Expert beliefs on risk preference elicitation methods"
Amsterdam

Presentatie Netspar-bundel Het Nieuwe Pensioenlandschap

Op 25 juni wordt de Netspar-bundel Het Nieuwe Pensioenlandschap gepresenteerd in het Auditorium van DNB aan DNB-president Olaf Sleijpen. De bundel is tot stand gekomen onder redactie van Eduard Ponds en Onno Steenbeek en vormt de eerste volledige, systematische en multidisciplinaire analyse van het nieuwe pensioenstelsel in Nederland.
Online

Meer dan inkomen alleen: Levensloopfactoren en financieel welzijn na pensionering – Olaf Simonse – Verena Seibel – After-lunch webinar

Waar pensioenonderzoek traditioneel vooral kijkt naar inkomensniveaus en inkomensvervanging, onderzoekt deze studie juist hoe ook niet-economische factoren bijdragen aan financieel welzijn op latere leeftijd. Centraal staat de vraag hoe levensloopfactoren, sociale ondersteuning, gezondheid en vaardigheden samenhangen met de ervaren financiële zekerheid, weerbaarheid tegen financiële schokken en financiële vrijheid na pensionering. Daarbij is er speciale aandacht voor groepen met een verhoogd risico op financiële kwetsbaarheid, zoals vrouwen en mensen met een migratieachtergrond.

Sign up for event

Oops! We could not locate your form.