Spring naar content
Agenda > Collectiviteit, risicodeling en solidariteit in de Wtp – After-lunch Webinar – Onno Steenbeek

Collectiviteit, risicodeling en solidariteit in de Wtp – After-lunch Webinar – Onno Steenbeek

27 oktober 2025 - 27 oktober 2025 - 13:00 - 13:45

Netspar organiseert dit After-lunch Webinar voor (medewerkers van) partners. Hierin presenteren onderzoekers nieuw pensioenonderzoek, ontvangen zij feedback en worden vragen beantwoord. Zo brengen we wetenschap en praktijk dichter bij elkaar.

In dit online After-lunch Webinar vertelt Onno Steenbeek (APG / Erasmus) meer over het onderzoek “Collectiviteit, risicodeling en solidariteit in de Wtp ”.

Vragen en input op dit lopende onderzoek zijn van harte welkom.

Dit onderzoek wordt uitgevoerd samen met Onno Steenbeek, Jori Arts, Theo Nijman,  Eduard Ponds. Rogier Potter van Loon en Robert den Toom.

De Wet toekomst pensioenen (Wtp) verandert het Nederlandse pensioenstelsel ingrijpend. Waar vroeger impliciete herverdeling – zoals de doorsneesystematiek – een grote rol speelde, draait het nu om meer transparantie en expliciete afspraken. Tijdens dit webinar nemen we je mee in wat deze veranderingen betekenen voor jou, je organisatie en de deelnemers.

We bespreken hoe collectiviteit, risicodeling en solidariteit vorm krijgen binnen de nieuwe regelingen: de Solidaire Premieregeling (SPR) en de Flexibele Premieregeling (FPR). Ook kijken we naar de balans tussen keuzevrijheid en bescherming, de rol van solidariteitsreserves, en wat dit betekent voor het delen van risico’s, zoals langleven- en inflatierisico.

Aan de hand van concrete voorbeelden en gedragsinzichten laten we zien welke uitdagingen en kansen de Wtp biedt – én hoe je deelnemers beter kunt begeleiden bij hun keuzes.

Registreren

Meld je aan

Locatie

Online (Teams)

Registreren

Dit event is toegankelijk voor (medewerkers van) Netspar Partners en fellows.

Meld je aan

Soortgelijke bijeenkomsten

Bekijk bijeenkomsten
7 mei 2026 - 13:00 - 13:45

Minder werken vóór pensioen: plannen en realiteit – After-lunch webinar Camilla Marabini
Policies that aim to extend working lives can be difficult for older workers who face high job demands, caregiving responsibilities, or health problems. One proposed solution is allowing employees to reduce their working hours in the years before retirement. Using data from 1,241 Dutch employees aged 60–63 over eight years, the study finds that about one quarter planned to reduce their hours and one third eventually did so. The results show that workplace arrangements for reducing work hours play a key role in enabling this transition, especially for employees experiencing high job pressure.
9 juni 2026 - 13:00 - 13:45

Voorkeuren en overtuigingen rondom ESG-beleggen in de pensioencontext – After-lunch webinar Zitong Ding, Stefan Zeisberger, Jorgo Goossens
Dit artikel onderzoekt hoe Nederlandse huishoudens denken over duurzaam beleggen in pensioenen. Op basis van een enquête uit 2025 onder circa 310 respondenten vinden we aanwijzingen voor verschillen tussen steun voor duurzaam beleggen en feitelijke portefeuilles. Mogelijke verklaringen zijn onder meer scepsis over greenwashing, beperkte kennis van duurzaamheid, ervaren complexiteit en zorgen over risico en rendement.
9 april 2026 - 12:00 - 17:30 Tilburg

Annual PhD Meeting on Pensions
This meeting is jointly organised by Maastricht University, Tilburg University, and Netspar and brings together researchers working on pensions and related topics, across disciplines and career stages, for an afternoon of discussion, feedback, and exchange of ideas. As in previous years, we warmly welcome PhD candidates, early career researchers, as well as more senior scholars and supervisors.
Bekijk bijeenkomsten

Sign up for event